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L’absentéisme, ce mal silencieux
L’absentéisme n’est pas une statistique. Dans les TPE plus qu’ailleurs, chaque absence pèse double : sur la trésorerie, sur la santé du collectif, sur la foi même en l’avenir du travail.
Lire la suite →Quand la marge écrase la ferme
Sous la “guerre des prix”, des milliers de TPE agricoles et agroalimentaires sont poussées au bord de la rupture, tandis que des centrales hyperdominantes captent la valeur et dictent des conditions intenables.
La conjoncture coule les TPE
Les signaux virent au rouge: flambée des coûts, difficultés d’approvisionnement en forte hausse, trésorerie sous tension, investissements défensifs, et un accès au crédit qui reste plus dur qu’avant. Le conflit au Moyen-Orient aggrave une situation déjà fragile, tandis que l’IA, encore peu structurée, ne compense pas la dégradation opérationnelle. Les TPE sont en première ligne.
DUERP : la nouvelle bombe financière que les patrons de TPE ne doivent pas sous-estimer
Le DUERP n’est plus une simple formalité administrative. Avec un risque d’amende pouvant atteindre 4 000 € par salarié en cas d’absence, les patrons de TPE doivent désormais vérifier la conformité, la mise à jour et l’intégration des risques psychosociaux dans leur démarche de prévention. SignalRH les accompagne pour transformer cette obligation en outil de protection.
Emploi des jeunes : l’État trace la route, mais la TPE pédale seule
Le « Plan d’accélération pour l’emploi des jeunes » du gouvernement a tout pour plaire sur le papier : de beaux acronymes, des chiffres ronds et des sourires de ministres. Pourtant, sur le terrain, les TPE, véritables locomotives de l’économie, peinent encore à attirer les jeunes talents. Malgré les grands discours, les petites entreprises restent souvent les grandes oubliées de la politique de l’emploi.
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28 pages · mai 2026
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